为坚定不移实施创新驱动、科技强市和人才强市战略，奋力抢抓“第一资源”，充分激活“第一动力”，1月31日，南通召开科技人才发展大会，动员全市上下深入实施创新驱动发展战略、科技强市战略、人才强市战略，加快建设更高水平国家创新型城市和长三角北翼人才高地，为打造全省高质量发展重要增长极、推进中国式现代化南通新实践注入澎湃动力。

　　去年，南通跃居国家创新型城市第23位，跻身国家知识产权强市建设试点城市。海工装备和高技术船舶、高端纺织两个产业集群同时跻身“国家队”，电子元器件产业集群入选全省首批创新型产业集群。

　　制造业单项冠军和专精特新“小巨人”企业均创历史新高，独角兽企业实现零的突破，16家企业入选省创新型领军企业。入选国家重大人才工程专家83名、全省第一。沿江科创带建设纳入上位规划，新设立市政府投资天使类、创投类基金12支、总规模45.6亿元，支持创新创业氛围日益浓厚。

　　今年是南通建设更高水平国家创新型城市三年行动承上启下的关键一年，记者在会议现场看到，印发的《关于加快推进全市科技招商工作的实施意见》明确了“年内新招引认定科创项目1000个以上”的目标，各县(市、区) 政府(管委会) 和通创办主要负责同志递交《2023年科技创新重点工作目标责任书》。在加快建设更高水平国家创新型城市和长三角北翼人才高地的道路上，南通蹄疾而步稳。

　　南通市委副书记、市长吴新明

　　“抓好科技人才工作，是必须坚决扛起的政治责任。”南通市委副书记、市长吴新明说，“南通将高起点谋划、高质量推进、高标准落实创新驱动战略和人才强市战略，着力推动质量变革、效率变革、动力变革，以更高水平创新型城市建设提升核心竞争力，为国家科技自立自强多作南通贡献。”

　　记者了解到，今年，南通将聚焦高质量科技企业，既聚力突破“引领型”“链主型”的科技领军企业，又大力招引“雏鹰”“瞪羚”等高成长性中小企业，形成大企业顶天立地、小企业铺天盖地的生动局面。

　　紧盯高层次科技人才，大力引进一流科技领军人才和创新创业团队、青年科技人才、卓越工程师，力争年内新引进国家级顶尖人才30名以上。

　　围绕高能级创新平台突破，加强与“国字号”平台、“双一流”高校等对接合作，力争新招引校地共建研发平台3家以上。链接高精尖科创成果，加强重点领域成果转化组织，搭建供需对接平台，让更多“科研之花”来通结出“产业之果”。

　　据统计，目前，南通市科技部门已经排出年度科技招商活动48场次，各板块也聚焦北上广深、西安、苏南等科创资源“富集区”，组织开展高频次、多样化、有特色的科技招商活动，确保“季季有主题、月月有活动、周周有洽谈”。

　　设立的创投基金将加强与专业投资机构合作，“以投带引”促进优质科创项目落地。同时，挖掘平台、载体、机构在科技招商方面的潜力，吸引更多关联企业、配套项目、人才项目来通孵化成长。

　　创新发展重在动能转换，必须聚力聚焦产创融合“主攻方向”。去年，南通启动高企培育三年行动，净增高企517家、创历史新高，高企总数达到2889家。今年，南通将进一步夯实“泛科技型企业-科技型中小企业-‘小升高’培育企业-高新技术企业-重点科创企业”的培育链条，“一企一策”精准指导服务，推动科技型企业扩量提质，力争年内高企总数超3400家，雏鹰、瞪羚、独角兽培育企业总数突破400家。

　　目前，南通全市大中型工业企业和规上高企研发机构建有率超90%，省级以上企业研发机构达851家，涌现出中天科技、通富微电等一批创新型领军企业。创新驱动发展已成为南通企业的普遍共识。今年，南通将大力支持骨干企业创建省级重点实验室、参建省级产业创新中心，引导领军企业研发机构向新型研发机构转型，推动现有研发机构提档升级。

　　创新平台载体一头连着科研、一头连着产业，是吸引科创项目、聚集高端人才的“强磁场”。南通现有省级以上科创载体157家、总数全省第三，初步形成从“众创空间—孵化器—加速器—产业园区”的全链条孵化体系。为突出产业园区“链主”作用，南通将牵头整合载体资源，建立共建合作机制，推动各类孵化载体协调发展、接力孵化，力争到2024年实现省级以上园区科创孵化链条全覆盖。

　　当天，会议宣读了表扬通报，向“国家级孵化器、众创空间”“省独角兽企业”以及“第十届江苏人才创新创业大赛获奖人才项目”等获奖代表颁奖。

　　江苏广电南通中心站/龚丹 姜晨光